一是严防懈怠常抓学习，建立周五定期学习制度，定期在处室微信群分享学习内容，坚持时时学、处处学，把学习党章党规、系列讲话融入到日常工作和生活中；二是突出重点加强学习，围绕“抓基层、打基础，强培训、提素质，选干部、配班子，育人才、聚贤能”的主责主业，有针对性地学习《公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《海关系统领导干部任职试用期实施办法》、《党政领导干部选拔任用工作四项监督制度》等；三是理论实践结合学习，结合人事教育工作政策性、原则性强的特点，把学习教育与推进全面从严治党、做好党的建设基础性工作有机融合起来，把学习教育与提高支部战斗力结合起来，推动人教处工作全面提升；四是聚焦全会深化学习，把学习贯彻党的十八届六中全会精神作为当前重要政治任务，对照《准则》和《条例》进行回顾检视，针对问题采取整改措施，确保全会精神落到实处，推动学习教育取得实效。

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